05-25-2008, 06:20 PM
|
| |
 80 مهنة في المسار 16 للتدريب المشترك في 19 مدينة
يبدأ التنظيم الوطني للتدريب المشترك اعتبارا من اليوم إجراء المقابلات الوظيفية للمسار السادس عشر من برامج التنظيم في 19مدينة على مستوى المملكة ولمدة أسبوعين.
ووجه أمين عام مجلس التنظيم الوطني للتدريب المشترك المهندس عبد الرحمن بن سعيد السريعي الدعوة إلى المنشآت الراغبة في الحصول على الكفاءات المدربة والشباب الراغب في الحصول على فرص عمل لدى القطاع الخاص سرعة مراجعة مكاتب العمل وفروع الإدارة العامة للتدريب المشترك في مناطق المملكة والاستفادة من هذا البرنامج الذي تقدمه وزارة العمل والمؤسسة العامة للتدريب التقني والمهني وصندوق تنمية الموارد البشرية (هدف) والغرف التجارية بالمملكة.
وقال السريعي إن برنامج التنظيم الوطني للتدريب المشترك قدم مهنا جديدة في كل مسار من مساراته السابقة مشيرا إلى أنه بدأ بثلاث مهن في مساره الأول. فيما تصل عدد المهن في المسار السادس عشر أكثر من 80 مهنة وفق متطلبات سوق العمل. ويمثل البرنامج نموذجاً مرناً للتدريب حيث تشمل الفترة التدريبية على جانب نظري يمثل 25% من المدة التدريبية تتم بوحدات المؤسسة العامة للتدريب التقني والمهني وكذلك في المعاهد الأهلية المتخصصة. وجانب التدريب العملي ويمثل 75% من المدة التدريبية تتم بجهات التوظيف المشاركة بالبرنامج. ويحصل الموظف المتدرب على اجر شهري
خلال فترة التدريب قدره( 1500) ريال يتحمل صندوق تنمية الموارد البشرية ( 75% ) والتي تعادل ( 1125) ريالاً وتتحمل جهة التوظيف النسبة الباقية. كما يقدم البرنامج دعماً نسبته 50% من رواتب خريجي برامج التنظيم لمدة سنة بعد اجتياز البرنامج وتتحمل جهة التوظيف بقية المرتب المحدد بالعقد. يذكر أن التنظيم في مساراته الثلاث الأخيرة 13،14، 15قد وظف 7991طالب عمل.
وقد تمكن فرع التنظيم بجدة من تحقيق أعلى رقم في التوظيف خلال المسارات الثلاث الأخيرة بنجاحه في إبرام 814عقد عمل في القطاع الخاص ضمن المسار الخامس عشر كما تمكنت نفس المدينة من توظيف 635 طالب عمل خلال المسار الرابع عشر. في حين تمكنت القصيم من توظيف 592طالب عمل ضمن المسار الرابع عشر. والإحصائية التالية توضح عدد من تم توظيفهم في جميع فروع التنظيم خلال المسارات الثلاث الأخيرة.
صحيفة عكاظ
http://www.okaz.com.sa/okaz/osf/2008...0524197301.htm
| التوقيع | | مبارك عليكم شهر رمضان شهر الرحمة و الغفران | |
العرض العادي
